Wat ga je doen als leerwerkcoach op de Ledeboerstraat?
Als leerwerkcoach begeleid jij de deelnemers in de dagbesteding bij de werkprojecten, dit zijn onder andere: Het herstelatelier, onze eigen receptie en de productie. Hierin ondersteun jij hen in het behalen van hun (persoonlijke) doelen.
Je beweegt je gemakkelijk tussen de verschillende projecten en weet wat er nodig is om de dagelijkse werkzaamheden soepel te laten verlopen. Of het nu gaat om creatieve activiteiten, het ondersteunen in het aanleren van vaardigheden van receptiemedewerker of het uitvoeren van in- en ompakwerk: jij biedt structuur, overzicht en passende begeleiding. Je ziet de projecten als een middel om deelnemers te laten groeien, nieuwe ervaringen op te doen en hun mogelijkheden verder te ontwikkelen.
Naast het werken op de werkprojecten ondersteun je het team ook met het uitdragen van participatie binnen onze wijkteams. Met een aantal collega’s bezoek je deze locaties en ben jij als ambassadeur bezig met het vergroten van meedoen.
Ieder mens heeft een eigen verhaal en met elkaar werk je toe naar optimale participatie in de samenleving. Jij coacht je deelnemers op het gebied van hun herstel en arbeidsvaardigheden terwijl je met ze samenwerkt. Onze deelnemers groeien bij jou omdat jij gefocust bent op hun mogelijkheden, kwaliteiten en kansen. Je zorgt ervoor dat ook de zorg-administratieve werkzaamheden op orde zijn, waaronder trajectplannen en rapportages zodat doelen inzichtelijk zijn en samen behaald worden.
Je hebt een scherp observatievermogen en ziet wat er achter de buitenkant schuilgaat. Soms zegt één blik al genoeg om aan te voelen wat een deelnemer nodig heeft. Je weet hier op een passende manier op in te spelen en creëert een veilige omgeving waarin mensen zichzelf kunnen zijn en zich verder kunnen ontwikkelen.
Je combineert een professionele houding en een gestructureerde manier van werken met enthousiasme, flexibiliteit en oprechte aandacht. Je bent een echte mensenmens die gemakkelijk contact legt, verbinding maakt en bijdraagt aan een warme, gezellige sfeer. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende werkzaamheden en weet deelnemers, collega’s en andere betrokkenen met elkaar te verbinden.
De functie die wij aanbieden vragen om leiderschap en een proactief organisatietalent. Je wordt enthousiast van de organisatie met betrekking tot participatie en het samenwerken met zorgprofessionals zowel binnen als buiten het RIBW en vooral van op een sociale manier leiding geven aan een groep leergierige deelnemers.
In wat voor team ga je werken?
Het team KREW Ledeboerstraat bestaat uit een tiental collega’s bestaande uit: leerwerkcoaches, ervaringsdeskundigen, vrijwilligers en stagiaires. Allemaal harde werkers die collegiaal en enthousiast zijn. Je collega’s hebben een groot rechtvaardigheidsgevoel en een flinke dosis humor. Tegelijkertijd zijn het ook allemaal mensen die goed kunnen motiveren, stimuleren en coachen.
Is de functie van leer-werkcoach jou op het lijf geschreven?
Je bent een praktische doorpakker. Iemand met veel verantwoordelijkheidsgevoel. Ook straal je vertrouwen, rust en warmte uit. Je kunt uitstekend samenwerken en hebt ook een grote mate van zelfstandigheid.
- Je bent in het bezit van een relevant diploma op mbo niveau 4 of hoger.
- Je bent in het bezit van rijbewijs B (E).
- Je hebt kennis en/of ervaring op het gebied van job coaching, dagbesteding of arbeidsre-integratie is een pré.
- Ervaring in de psychiatrie en kennis van herstel ondersteunende zorg is een pré.
- Je bent flexibel en kunt goed schakelen tussen verschillende werkopdrachten.
- Je kunt je vinden in de waarden en normen van onze organisatie: vertrouwen, verbinding en vakmanschap.
Wat kun je verwachten?
Jij bent écht van betekenis voor iemands bestaan. Samen met onze deelnemers werk je toe naar herstel en kwaliteit van leven. Dat geeft voldoening! We belonen jouw inzet met:
- Een jaarcontract voor min. 24 – 32 uur, met uitzicht op een vast dienstverband. Je contracturen worden in overleg met jou bepaald.
- Een salaris tussen € 3.180 en € 4.273 afhankelijk van jouw ervaring en conform de CAO Geestelijke Gezondheidszorg. De functie is ingeschaald in FWG 45.
- De huidige CAO kent een balansregeling waarbij je jaarlijks € 1000,- kunt inzetten voor extra verlof, extra scholing of als aanvulling op je salaris.
- Je krijgt jaarlijks 8,33% vakantiegeld en een structurele eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Reiskostenvergoeding.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, bijvoorbeeld met diverse workshops en cursussen in onze e-learning omgeving.
Interesse? Dan wil je vast meer weten!
Bel voor meer informatie even met Kelly Brands, Leerwerkcoach (0655775279), Sander Oosting , Leerwerkcoach (06-10274309) of Brenda van Soerland ervaringsdeskundige (06-50216102). Zij kunnen je meer vertellen over het werk, het team en de deelnemers, maar ook over het sollicitatieproces.
Direct solliciteren?
Wij gaan graag het gesprek met je aan. We ontvangen graag je motivatiebrief en cv. Solliciteren kan via de solliciteerknop door uiterlijk 11 november 2026 het sollicitatieformulier in te vullen. Na de sluitingsdatum laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 17 november 2026.